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| Question.동종업계가 아니더라도 경력을 인정합니까? |
| Answer. |
지원하신 직무에 따라 플러스 요소가 될 수 있습니다.
자세한 사항은 채용정보에서 확인하실 수 있습니다. |
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| Question.입사지원시 서류의 종류 및 제출방법은? |
| Answer. |
- 최종학교 성적증명서
- 졸업증명서
- 외국어 성적증명서
- 관련 자격증 증명서(관련 자격증 보유자)
- 보훈 대상자의 경우 취업보호대상자 증명서 1부 제출
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| Question.면접방식은 어떻게 이루어지나요? |
| Answer. |
공개 채용의 경우 1차 실무진 면접, 2차 임원면접, 3차 대표이사 면접이 진행되어, 총 3차에 걸쳐 진행됩니다.
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| Question.합격통지는 따로 합니까? |
| Answer. |
서류전형 합격 통지와 최종 합격통지는 개별전화를 통해 공지드립니다.
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| Question.최종합격 후 신입사원 교육은 어떻게 이루어 지나요? |
| Answer. |
-대표이사 및 관리직 전부서의 교육 1주일
-생산현장 실습 2주일 |
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| Question.(주)삼광에 입사하기 위한 가장 중요한 요소가 무엇입니까? |
| Answer. |
㈜삼광뿐만 아니라 어느 회사에 입사하더라도 그 회사와 업종, 주력 제품에 대한 이해를 바탕으로 입사 지원하는 것이 중요하다고 생각됩니다. 구체적인 역량은 채용을 진행 중인 직무와 관련이 있는 역량이 필요하다고 보면 되겠습니다.
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| Question.채용부분은 영업만 있나요? |
| Answer. |
영업 외에도 전 부분에서 필요에 따라 채용이 상시 이루어지고 있습니다.
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| Question.서류합격에서 가장 중점으로 보는 것은 무엇입니까? |
| Answer. |
1차 서류전형에서는 자기소개서를 포함하여, 입사지원서에 작성하신 항목 모두를 면밀하게 검토합니다. 자기소개서는 서류전형 뿐 아니라, 서류전형 합격 후 면접결과에도 큰 영향을 끼치므로, 자기 자신을 잘 표현할 수 있도록 성의껏 작성해 주십시요.
서류전형에서 가장 비중있게 검토하고 있는 부분은 지원자가 지원한 해당 직무에 대한 지원자의 적합도입니다. 직무에 대하여 얼마나 잘 이해하고 있는가, 또한 그 직무를 수행하기에 적합한 역량을 지니고 있는가입니다.
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| Question.보훈대상자는 가점이 있나요? |
| Answer. |
보훈대상자로 지정된 분에 한해 관계법에 의거 우대합니다.
다만, 보훈청에서 발급한 취업지원대상자증명서를 제출하셔야만 해당사항을 적용받을 수 있습니다.
증명서 발급과 관련한 사항은 국가보훈처(1577-0606) 또는 가까운 보훈지청에 문의하시기 바랍니다. |
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| Question.지원서의 내용을 일부 수정하고 싶은데 가능한가요? |
| Answer. |
지원 접수 마감일 이전에는 수정이 가능합니다. 또는 채용담당자에게 이메일이나 전화로 문의하시면 수정하실 수 있습니다. 그러나 이미 전형이 진행 중인 경우에는 수정이 불가합니다 |
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