(삼광NEWS)- 2014년 7월, (주)삼광 동관법인에서는 월례회를 개최하였습니다.

금번 월례회는 법인장을 비롯한 전 임직원들이 참석한 가운데 실시되었으며, 6월 최우수사원 표창, 6월 우수사원표창, 6월 장려상 표창, 대표이사 훈시문 대독 순으로 실시되었습니다.

6월 최우수사원 표창은 도장팀 장동학과장외 5명이, 6월 우수사원은 품질경영팀 진군이사원외 13명이, 장려상은 영업팀 엔진롱 대리외 18명이 각각 수상하였습니다.

대표이사께서는 훈시문을 통해

끊임없는 열정과 도전으로 2014년 경영목표 달성에 매진하고 있는 임직원들의 노고를 치하하셨으며, 하반기 목표 달성을 위한 몇가지 중점사항을 당부하셨습니다.

첫째, 모든 분야에서 실패비용을 최소화하고 끊임없는 현장개선으로 생산성 향상에 최선을 다하자.

둘째, 하반기 팀별 철저한 사전 계획을 통한 효율적인 운영전략 수립에 만전을 기하자.

셋째, 하반기 주요 모델에 대한 품질 경쟁력 향상 및 납기대응에 최선을 다하자

넷째, 글로벌 선진사례를 밴치마킹하고 인전, 기술적 역량을 극대화하여 초차별화 전략을 지속적으로 추진해 나갈 것을 당부하셨습니다.

- 개 요 -

1. 일 시 : 2014년 7월

2. 장 소 : (주)삼광 동관법인

3. 내 용 : (주)삼광 7월 월례회(동관법인)

끝으로 삼광 전 임직원은 생산현장 직원에 대한 지도 교육을 통해 업무역량을 강화해 나가고 생산 제품에 대한 품질 향상작업을 지속적으로 실시하여 하반기 경영목표 달성에 최선을 다하겠습니다.