(삼광 NEWS)- 2014년 10월 (주)삼광(대표이사 김진우)는 아이디어 제안제도를 실시한다고 밝혔습니다.

이번 제도는 임직원들이 마음껏 창의력과 추진력을 발휘하여 개인 역량강화 및 애사심을 더욱 고취시킬 수 있고, 기업의 지속 성장에 반드시 필요한 원동력을 확보하기 위해 실시되었습니다.

당사 본관동 중역회의실에서 실시된 이번 보고회에서는 임원 간부 및 각 팀장들이 모두 참석하였으며, 인재개발실 전략파트 주관으로 실시되었습니다.

주요 내용으로는

- 개 요 -

1. 일 시 : 2014년 10월

2. 장 소 : (주)삼광 본사 중역회의실

3. 내 용 : (주)삼광 아이디어 제안 제도 실시

끝으로 경영지원 본부장인 이민규실장은 임직원들이 보내준 작지만 소중한 아이디어들이 회사 경쟁력에 큰 보탬이 될 것을 확신한다고 말하고, 이번 제도가 정착될 수 있도록 하는데 최선을 다하겠다고 밝혔습니다.