이번 월례회는 대표이사를 비롯한 전 임직원이 참석한 가운데 실시되었으며, 1월 우수사원 표창, 특별 공로상, 1월 우수 개선제안 표창, 1월 멘티-멘토 사령장 수여 및 대표이사 훈시 순으로 실시되었습니다.

1월 우수사원 표창은 1공장 금형기술팀 김종택 선임외 6명에게 수여되었으며, 특별 공로상은 2공장 제조팀 김현섭 대리외 3명이, 1월 우수 개선제안 표창은 4공장 사출팀 이기종 과장외 2명에게 수여되었으며, 1월 멘티-멘토 사령장 수여는 1공장 전산팀 하회석 주임외 1명에게 각각 수여되었습니다.

대표이사께서는 훈시를 통해

끊임없는 열정과 도전정신으로 똘똘 뭉쳐 2014년 경영목표 달성을 위해 매진하고 있는 직원들의 노고를 치하하셨으며, 2014년 경영방침인 Prefect한 현장관리로 생산성 향상에 최선을 다하고, 각자 맡은 분야에서 자신감을 가지고 더 높은 목표를 향해 끊임없이 경쟁력을 높여나갈 것을 당부하셨습니다.

또한 2월 중점사항으로

첫째, 성공적인 신모델 양산을 위한 철저한 준비로 완벽한 양산체제를 갖춰나가자.

둘째, 각 공정별 직행율 향상 및 실패비용 절감을 통한 공정개선 활동으로 제조분야의 경쟁력을 향상시켜 나가자.

셋째, 생산현장을 중심으로 기본을 철저히 준수하여 내실 있는 조직을 만들어 나가자

넷째, 우리만의 특화된 신기술과 차별화 전략을 적극 추진해 나가자고 말씀하셨습니다.

끝으로 ‘끊임없는 열정으로 2014년 경영목표 달성하자!’라는 힘찬 구호 삼창으로 이번 월례회를 마쳤습니다.

수상자 명단

 2월 대표이사 월례 훈시문

친애하는 삼광 가족 여러분!

갑오년 새해 설명절 가족과 함께 즐거운 시간 보내셨는지요?

2014년 힘찬 각오로 첫발을 내딛고 어느 듯 2월을 맞이하였습니다.

연초부터 각 분야에서 전년도 실패비용에 대한 철저한 원인분석과 개선방안을 도출해 나가고 있으며 획기적인 성과가 예상되고 있습니다. 이러한 활동이 관리력이 미치지 못해 성과달성하지 못하는 일이 없도록 철저를 기해야 하겠습니다. 

또한, 현재 추진중인 누적수율 목표달성은 년초인 지금부터 달성에 가는것이 가장 중요하다는 것을 명심하고 각 분야에서 목표달성을 위해 매진해 나갑시다! 

금년도 우리를 둘러싸고 있는 대외적 경영환경은 예년 못지않게 매우 혹독할 것으로 예상됩니다.